中国教育

　　积极转化科研成果，为企业提供技术服务与支持。学院对企业转型升级非常关注，先后与金厦建设集团有限公司等23家单位共同开展了技术项目研发，共同解决生产、管理中的技术难题;与天颂建设集团有限公司等7家建筑企业分别共建了研发中心。在合作过程中，学院为企业编制工法6部、标准2部，转让专利1项，共同研究了44项课题，办理一级、二级注册建造师注册手续1.5万余人次，开展职业资格鉴定1171人次，培训员工近2万人次，为企业发展提供了实实在在的帮助。

　　和企业共建实训基地、共同培养师资队伍、共促专业和课程建设，掌握最前沿的行业信息。学院现有歌山建设集团等校外实习基地330家，其中集顶岗实习、课程与教材开发、教师互聘、学生就业为一体的紧密型校外实习基地50家，为学生的实践教学提供了良好条件。几乎所有合作企业都为实习学生提供了良好的实习环境、配备了指导师傅、发放了生活补贴，校外实习基地发挥了多种功能，形成高质量、多功能、分层次的校外实习基地框架。

　　在合作中，企业人员参与专业建设，校企共同开发课程与教材。据不完全统计，歌山建设集团、浙江耀信工程咨询有限公司等98家企业参与了22个专业建设，大批企业领导、技术骨干担任了专业指导委员会委员，为专业建设出谋划策。学院聘任来自行业企业的兼职教师136名，改善了师资队伍的组成结构，满足了教学工作的需要。学院与杭州二建建设集团有限公司等52家企业合作共同开发了“工程建设定额原理与实务”等51门课程，与浙江省第一测绘院等26家企业共同开发了《建筑结构》等教材32种，使学校教学更加贴近企业的需求。

　　在校企合作中，学生通过顶岗实习提升了自身的工作能力、职业素养和就业机会。通过工学结合的方式，学生按照企业的实际生产和服务要求参加工作实践，提前具备了用人单位录用新员工所需的工作经验。在顶岗实习期间，学生参与工作实践，有利于培养爱岗敬业、吃苦耐劳的精神，增强对岗位、职业的感情，较早地接受企业文化的熏陶。同时，通过校企合作，学院紧跟行业发展趋势，紧贴企业用人需求，实现了校企合作新型的培养模式，大大改善了毕业生的就业状况。近年来，学院的毕业生就业率始终保持在98%以上，专业对口率保持在93%以上。