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西安交通大学城市学院管理系积极推进“双一流”建设

http://teacher.eol.cn  来源: 中国高校之窗  作者: 2016-06-23  字体:  

  西安交通大学城市学院管理系不断创新基于能力的应用型人才培养模式,有序推进“双一流”建设活动,成果显著。

  目前,会计学专业作为管理系特色专业,已被评为西安交通大学城市学院特色专业和陕西省专业综合改革试点专业,《会计学基础》、《管理学》课程被评为陕西省精品资源共享课程。

  一个特色专业——会计学

  会计学专业,由管理系教师王海民教授、杨芳副教授领衔,被评为2014年度陕西本科高校省级“专业综合改革试点”项目。项目团队结合学院2013年会计学特色专业建设项目,全方面推进专业建设综合改革,以培养企业一线所需要的高素质应用技术型人才为中心,从人才培养模式创新改革、课程建设、应用型人才培养的师资队伍、实践实训综合基地建设、专业系列教学内容和教学方式改革及校企合作等方面进行综合整体改革,提高会计学专业总体水平,取得了显著成效,为学院各专业建设提供了改革示范。

  人才培养模式方面,在已构建的基于能力培养三体系(理论教学体系-实践教学体系-素质拓展提升体系)的应用型人才培养方案基础上,结合社会与企业实际,在创新专业特色和满足学生个性需求上有所突破,通过管理类专业人才培养模式创新实验区建设,显著提高人才培养质量。2014年被评为“应用型管理人才培养模式创新实验区”。

  课题体系建设方面,围绕《会计学基础》、《中级财务会计》、《成本会计》、《财务管理》、《高级财务会计》、《金融企业会计》、《财务会计报告分析》等课程进行专业系列课程整合建设,形成适合应用型本科培养的特色课程体系。

  实训实践基地建设方面,整合原有的教学资源,在原有手工模拟、计算机模拟等综合实验、实践与实训基地的基础上,突出加强与企业合作共建校内外实践基地,2014年被评为“管理实验教学示范中心”。目前,项目团队正在积极筹备虚拟仿真环境下企业运作的实践教学中心(VBSE平台)的建设工作。

  在师资队伍建设方面,会计学教学团队积极引入企业一线富有实践经验的财会人员充实兼职教师队伍,通过挂职和顶岗实践提高现有教师的“双师”素质,通过导师制、学院教师发展中心等措施提高青年教师教学能力和科研水平,被评为“2014年陕西本科高校省级教学团队”。

  2015年7月21日,由西安交通大学城市学院主办、西北大学出版社协办的“陕西独立学院会计专业综合改革试点研讨会”圆满落幕,会议在西安交通大学城市学院管理系常务副主任冀祥副教授主持下召开,来自西安交通大学、陕西省十余所独立学院以及知名企业的近40位专家、教授、学者出席了大会,会议上就加强独立学院之间的交流与合作、独立学院会计专业建设改革中的实际问题以及促进独立学院教学改革发展、创新发展等问题展开了热烈的讨论。会议形成《会计专业综合改革试点研讨会论文集》,并于2015年7月由西北大学出版社出版。

  两门精品课程——《会计学》和《管理学》

  《会计学》精品课程由我系教师王海民教授、杨芳副教授负责,《管理学》精品课程由我系教师卫民堂教授、王小青副教授负责,均被评为2014年度陕西省精品资源共享课程建设项目。目前,两门精品课程网站均已搭建完成,各种教学素材和资料已分类整理上传,所有模块内容已经建成,教学课件、授课视频资料、习题库以及案例集等相关信息不断更新。

  在教材建设方面,由王海民教授、杨芳副教授主编的《会计学基础》(陕西省教育厅应用型本科人才培养规划教材,西北大学出版社2006年7月第1版、2012年6月第3版)于2009年获得中国书刊发行行业优秀畅销品种奖,2013年获得第三届中国大学出版社协会优秀教材二等奖,2015年再度获得“陕西普通高校优秀教材”二等奖。该教材结构合理、层次分明,集中体现了应用型人才培养的基本理念,反映了会计学科国内外教学研究的先进成果,自出版发行以来,已发行四万余册,被国内多所院校采用,得到同行专家及学生的普遍认可和广泛好评。

  教学方法不断创新,《管理学》课程组在卫民堂教授带领下重新设计重点章节的教学组织和设计,引入案例教学、项目训练,增加学生案例汇报与答辩的环节,锻炼学生自主学习、收集资料、团队协作的意识,强化学生逻辑思维和分析判断、解决问题的能力;还积极筹备和组织“管理大讲堂”、“案例分析大赛”等系列活动,激发学生学习的积极性和主动性。

  师资队伍建设方面,管理系积极创造条件支持教师参加与课程相关的教学和理论研讨会,从理论知识水平、职称结构以及学历结构等方面不断完善师资队伍建设,提高教学水平。目前《会计学基础》课程组主讲教师11位,其中高级职称5人,注册会计师1人,承担教改科研项目18项,发表论文20余篇,获奖论文4篇,出版教材7部;《管理学》课程组12位主讲教师中,均为中级及以上职称,承担省级以上课题7项,院级教改项目13项,发表教改与科研论文40余篇,出版教材7部。

  创新人才培养模式为导向,积极推进“双一流”建设

  在人才培养方面,管理系卫民堂教授负责的“管理类专业基于职业能力的应用型本科人才培养模式的研究与实践”荣获2015年陕西省高等教育教学成果二等奖。卫民堂教授提出“业务能力+核心能力+发展能力”学生专业能力结构体系,要求管理类各专业强化能力训练、对接岗位需求,不断推进应用型人才培养模式,一方面形成了与就业岗位无缝对接的理论课程体系,另一方面全面落实案例教学,将实践环节纳入理论课程体系,要求每一门专业核心课都要配备相应的课程设计,专业核心课程的案例教学覆盖率达到100%(项目训练占50%)。大量的课程设计,让学生在强化训练中得到能力的大幅度提升,实现毕业即就业,达到用人单位要求的快速上岗的需要。

  为全面落实应用型人才培养基本理念,2016年5月25日,西安交通大学城市学院管理系兼职教授聘任暨管理类专业教学指导委员会第一次会议在行政楼508会议室召开,会议邀请了来自中联西北工程设计研究院有限公司董事长、总经理、教授级高级工程师于文海先生,西部机场集团有限公司总会计师、教授级高级会计师孙犇先生,陕西省地方电力(集团)公司副总经理、高级经济师李闻军先生、陕西三秦会计师事务所有限责任公司董事长、高级审计师闵德乾先生、陕西省新闻出版广电局规划财务处处长、高级会计师韩棚格先生、平安证券陕西分公司总经理、经济学博士吴江先生、陕西商山物流有限公司副总经理孙尚红先生、西安汽车零部件产业园总经理杨周亮先生,共同探讨人才培养的基本思路和发展方向,肯定了我系“保证基础、注重实践、强化能力、提升素质”的人才培养思路,提出要培养学生扎实的理论基础、引导正确的价值观和职业导向,并表示未来将会积极参与制订人才培养方案、助推我院人才培养模式创新!

  “创建一流专业、打造一流课程”是管理系学科建设规划的长期目标!未来,管理系全体教职员工将秉承应用型人才培养理念,开放创新,推进“双一流”建设新高潮!

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