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防止简单以“证”取人

http://teacher.eol.cn  来源: 中国组织人事报  作者: 胡军 2015-07-23  字体:  

  国务院总理李克强近日主持召开国务院常务会议,会议决定,在去年以来已取消149项职业资格的基础上,再取消62项职业资格。

  我国实行的职业资格证书制度,在科学评价人才、规范相关职业准入机制方面发挥了一定作用。但不可否认,由于一些行业过于看重资格证书,导致一些人把主要精力投在考证上,而忽视了实践能力的提高。不少人证书虽多,但舍本逐末,忽视对专业知识的掌握和对综合能力的培养。

  事实上,真正评价一个人的能力和水平,资格证书只是一个参考因素,主要看他实实在在的贡献,看其能解决什么问题、解决了多少问题、解决的问题有什么作用和意义,而不应该光凭拿了什么证、拿了多少证。一些企业简单“以证取人”,往往导致进来的人不会干,会干的人却又进不来。尽管有的大学生热衷于考证,有了不少种类的证书,有了入行的“通行证”和“敲门砖”,但在实际工作中缺乏基本的操作能力。而大量有一技之长的实用人才,由于无证在手,跨不过企业用工的 “高门槛”,只好挡在大门外。

  对于劳动者的能力、技能、素质,市场既是最终的需求者,也是最佳的评定者。这次国务院常务会议提出要进一步加大工作力度,继续集中取消职业资格许可和认定事项,就是要让市场在人才配置领域充分发挥作用,从而有利于释放巨大的人才红利。通过优胜劣汰式的市场化竞争,实现人才资源配置效益最大化和效率最优化,使整个社会劳动力资源的结构更加合理,让企业和个人有更多活力和更大空间去推动经济发展、创造更多财富。

  工欲善其事,必先利其器。集中取消职业资格许可证,并不意味着相关行业会“无门槛”进入。面对激烈的市场竞争,就业者的素质和能力是最根本的资本。只有按照市场需求和导向,做到“缺什么补什么、干什么学什么”,把提高专业化能力和劳动技能摆在更加突出的位置,注重在实践中积累才华、在实干中提升能力,才能真正成为行家里手和能工巧匠,凭本领就业,靠本事吃饭,有本钱发展,在人才流动中赢得一席之地,在干事创业中拥有一片天地。

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