中国教育

　　学校应承担更多责任

　　事实上，并不是所有的大学生都能像平职学院学生那样幸运。近日，407名河南的大学生寒假在苏州几家电脑公司打工，眼看该开学了，学生却无法正常离职返校，只得滞留苏州。

　　而过去几年，每年寒暑期都有一些大学生像他们一样遭遇“上当受骗后难以维权”的窘境。

　　“目前，国家尚无关于学生实习期间权利和安全保护的专门法律条例。而根据劳动部门颁发的相关规定，在校生利用业余时间勤工俭学不视为就业，可以不签订劳动合同。”河南省栋梁律师事务所的薛少卿律师说，所以一旦出现事故，只能适用民法并通过诉讼解决，这对大学生来说，维权成本太高。

　　而对很多高职院校的大学生们而言，实习又是他们在校学习期间的“必修课”。根据国务院2005年做出的相关规定，高职学生必须要经过顶岗实习，否则不准许毕业。2009年3月，教育部再次发出通知，要求“高职院校要切实落实高职学生学习期间顶岗实习半年的要求，与合作企业一起加强针对岗位任职需要的技能培训，大力提升毕业生的技能操作水平，提高就业能力。”

　　“这就要求我们学校在学生实习中承担更多责任。”平职学院副院长李树伟说，由于顶岗实习缺乏相关法律保障，而大学生缺少经验，假期实习打工时间也短，打工单位也不固定，用人单位一般不愿与他们签订用工合同，这些都给他们维权带来了困难。“因此，由学校统一组织集中实习是现实选择。”

　　“为了更好地保护学生的权益，做好学生与工厂之间的沟通交流，我们专门有老师负责指导实践团队。”李树伟告诉记者，带队老师不仅要指导学生的日常生活和工作，处理学生生病等突发事件，更重要的是收集学生在实习中所遇到的思想和技能问题，“带队老师把问题反馈给学校，以便我们对教学计划进行调整。”

　　2月23日，平职学院传来最新消息说，为了将顶岗实习活动做强做大，学院已开始为筹备今年暑期的社会实践活动，并向平顶山火车站申请了专列，学院将选拔6000名大学生参加暑期带薪顶岗实习，在缴纳了个人所得税后，预计全年学生实习收入将达到3000万元。