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合肥国家科学中心出台引才新政
2017-05-22 人民日报

合肥国家科学中心出台引才新政

提供签证居留便利、职称评定不受任职年限等限制

  安徽省委省政府日前印发《关于合肥综合性国家科学中心建设人才工作的意见 (试行)》(下称 “科学中心人才10条”),着眼引进国际国内一流人才,本着特事特办、先行先试的原则,制定一系列创新政策举措,主要包括薪酬待遇、出入境便利、编制职称,以及住房、医疗、子女就学、配偶安置等生活配套服务等内容,努力实现高层次人才“来得了”“待得住”和“用得好”。

  据介绍,合肥综合性国家科学中心包括量子信息国家实验室、超导核聚变中心等七大平台,安徽在信息、能源、健康、环境等重点领域急需一大批高精尖人才,“科学中心人才10条”为引进这些人才量身定制,加大引才奖补力度、提供各种便利条件,希望引进更多的海内外优秀人才。

  据介绍,本着特事特办、先行先试原则,意见在不少方面进行了探索创新。例如,提供签证居留便利方面,就包括放宽外国人申请永久居留的条件、降低办理居留许可的门槛、为办理长期签证提供便利等;在职称评审方面,针对引进的海外高层次人才高级职称评审,可由两名同专业领域正高级职称人才推荐,由科学中心自主评定。评审重点是看能力、业绩贡献和业内公认度,不受身份、任职年限和岗位数量等限制。

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