成都市青羊区教师分13等由岗定薪资

中国教育在线教师招聘　http://teacher.eol.cn　2008-04-25　　记者　关义霞　冯雅可

　　昨（24）日，青羊区教育局“岗位薪酬”改革现场会在红碾小学举行，经过现场报名，下一阶段实施改革的学校名单已基本确定，至此，青羊区“教师岗位薪酬”改革全面铺开。

　　据了解，“教师岗位薪酬”是指按岗位来划分教师的权、责、利，由岗位来定薪资，能力强、进步快、所在岗位发挥作用大的老师报酬多；能力差、不求上进的老师拿的报酬自然少，彻底打破工作年限长、职称级别高的教师，待遇必然高的局面。

　　青羊区教师的岗位等级设置分为十三级，其中，高级专业技术职务正高级岗位包括一至四级，副高级岗位包括五至七级；中级岗位分为3个等级，即八至十级；初级岗位分为3个等级，即十一至十三级。

　　来源：天府早报

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