学校简介

　　重庆电子工程职业学院是由重庆市政府举办、重庆市教委主管、市教委与市经信委共建的全日制普通高等院校，是市财政全额拨款的事业单位。学院创建于1965年，1999年升格为重庆市第一所独立设置的高职学院，学院是重庆市高职高专院校人才培养工作水平评估“优秀”院校，是教育部、财政部立项重点建设的100所“国家示范性高等职业院校”之一。学院获得了第六届高等教育国家级教学成果奖一等奖、全国高职学生技能大赛个人和团体一、二等奖等重庆高等教育或高等职业教育领域的多项突破性奖项。学院的品牌声誉日盛，社会影响力倍增，学院整合的优势和良好的发展态势已经显现。

　　学校于2006年入驻重庆大学城新校区，占地 1365亩，固定资产近7亿元，校舍32万平方米，教学仪器设备7625万元。校内实习实训基地67个，校外顶岗实习基地252个，其中中央财政支持建设的实训基地2个，省级重点实训基地3个。学院现有教职工844人，专任教师630人，校外兼职教师552人，生师比为17：1；双师素质教师428人，重点建设专业双师素质率达90%以上。馆藏图书91万册。学院设电子信息、通信工程、计算机应用、软件工程、机电工程、汽车工程、传媒艺术、会计与金融、工商管理、建筑与材料工程10个系， 开办了与电子信息、汽车摩托车、装备制造等重庆支柱产业相适应的专业 51个，在校学生18714人。

　　学院正在全面推进国家示范性高等职业院校项目建设，并努力把学院建设成为一所填补重庆市空白的“电子信息类高水平应用型高等院校”，以更好地服务于重庆电子信息、汽车摩托车、装备制造等支柱产业和重庆城乡统筹发展，并助推重庆建成西部教育高地和长江上游教育中心。

　　高层次人才需求

　　经学院研究，决定面向社会公开招聘高层次人才22名。

　　备注：欢迎其他相关专业博士/教授到校工作。

　　重庆电子工程职业学院2011年拟进一般教师计划

　　重庆电子工程职业学院2011年拟进一般教师计划（点击下载）经学院研究，决定面向社会公开招聘一般教师31名。

　　高层次人才待遇

　　（一）工资奖金

　　1、工资，以入校时的学历、学位或专业技术职务比照学院同条件人员确定国家统发工资，到校后按学院和国家相关规定执行；对引进的博士学位研究生，其专业技术职务为中级及以下者，除国家统发工资外，其它待遇按副教授同等对待。

　　2、奖金，按《重庆电子工程职业学院关于印发<分配办法>等相关制度的通知》（重电人〔2008〕10号）、《重庆电子工程职业学院科研奖励办法（试行）》（重电研〔2008〕3号）和《重庆电子工程职业学院关于印发高层次人才引进暂行办法、重庆电子工程职业学院高层次人才管理暂行办法的通知》（重电人〔2010〕28号）执行。

　　（二）福利

　　学院对引进的高层次人才给付安家费。对夫妻双方均为高层次人才的，按夫妻中标准最高一人的1.2倍执行，安家费按其服务期限，分月逐步发给。具体标准如下：

　　1、既具有博士学位，又具有正高级专业技术职务者安家费40万元。

　　2、正高级专业技术职务或具有博士学位的副高级专业技术职务者安家费30万元。

　　3、博士研究生安家费10万元。

　　（三）科研启动经费

　　对承担重大课题的高层次人才可配备工作电脑一台和相应的科研助手，组建专门的研究室或实验室。科研启动经费标准如下：

　　1、既具有博士学位又具有普通高校认可的正高级专业技术职务者，每人5万元。

　　2、具有普通高校认可的正高级专业技术职务者或既具有博士学位又具有普通高校认可的副高级专业技术职务者，每人3万元。

　　3、优秀博士研究生每人2万元。

　　若自带省（部）级以上科研项目（或主持人），学院除给予上述科研启动经费外，另根据科研项目的级别分别予以资助。                                                                                                                                 

　　（四）进修培训

　　优先安排高层次人才到国内外进修、合作研究和参加国内外重大学术会议（原则上一年至少一次）。

　　（五）职称评聘

　　按照重庆市专业技术职务任职资格评审办法，优先推荐高层次人才申报晋升相应专业技术职务任职资格，在评审通过后聘任相应专业技术职务。

　　（六）配偶安置

　　从校外引进的高层次人才，其配偶若具有全日制本科学历、学士学位、中级以上职称且所学专业或所从事工作为学院教育教学所需的，一般可随调，如配偶不符合学院调入人员要求，可协商解决其配偶工作问题。如不能在学院安置则推荐至相关单位。其在九年制义务教育阶段的子女入学，可由学院出面联系条件较好的学校就读，但子女入学赞助费由本人承担。

　　（七）对于特殊专业急需引进的和特别优秀的高层次人才，可直接到校面谈，其待遇等问题可另行商定。

　　应聘者需提供的材料

　　（一）个人简历；

　　（二）身份证、就业推荐书(或就业推荐表)、学历、学位、职称、职业(执业)资格、获奖、英语等级等证书复印件；

　　（三）教育科研成果。

　　联系方式

　　邮政编码：401331

　　联系电话：023-65926019

　　联 系 人：唐老师、廖老师、孙老师

　　电子邮箱：cdgyrsc@126.com

　　学校网址：http://www.cqcet.com

　　重庆电子工程职业学院

　　人事处

　　二○一○年十二月一日