累计招收培养博士后研究人员128人，共发表论文370余篇，博士后科研成果转化直接经济效益8.68亿元。
本报讯（记者张淑会) 从河北省人事厅了解到，自1995年我省设立第一个博士后科研流动站以来，截至2004年底经国家批准已设立了47个博士后科研流动站、工作站。
这47个站点中，有20个博士后科研流动站，涉及7所高校20个一级学科，覆盖了工学、理学、农学、医学、文学、管理学等6大学科门类。27个博士后科研工作站，涉及23家企业、3个科研院所和1个国家高新技术开发区，主要集中在机械制造、钢铁冶炼、石油化工、电子信息、生物医药、轻工食品、新材料等支柱产业及高新技术产业。
随着知识经济的发展，加快人才结构优化和综合素质的提高，已成为一个地区经济社会发展的最根本动力。我省非常重视高层次人才的引进培养工作，并把设立博士后科研流动站、工作站作为一个重要途径，积极吸引国内外优秀博士来河北学习创业，先后出台了《关于加强高层次创新型人才队伍建设的若干意见》、《关于进一步加强人才工作的若干意见》等相关文件。
为了做好博士后工作，省人事厅通过各种渠道，学习和吸收国内外博士后的培养和管理经验，深入博士后设站单位，调查了解各站优惠政策、资金投入、研究课题、选择项目和管理服务措施等，还多次向省财政提出博士后工作专项经费申请，各级政府、高等院校、科研院所和企业也都积极筹措资金，支持博士后科研项目。同时，我省各级都成立了相应的组织机构，具体负责博士后管理工作。各级综合管理部门普遍制定了《博士后管理工作办法》或《博士后管理工作实施细则》。各博士后设站单位还进一步强化了工作制度和招收博士后计划，普遍为博士后建立了实验(工作)室，配备了必要的仪器设备和工作设施。
博士后工作已成为我省经济发展和科技进步的重要推动力量。据统计，全省已累计招收培养博士后研究人员128人，有41人完成在站科研课题的研究，期满出站。博士后研究人员主持科研项目105个，其中有国家级23个、省部级52个。博士后还取得了一批较高水平的研究成果，发表论文370余篇，出版专著3部，获国家级二等奖2项，省部级特等奖1项、一等奖3项、社会力量特等奖1项等多个奖项。获发明专利20个，实用新型专利8个。博士后工作还促进了产、学、研相结合，其科研成果转化直接经济效益达8.68亿元。
2005-11-16