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徐州建筑职业技术学院助学、奖励、激励政策


(1)优秀新生奖励政策:报考我校、高考成绩达到前30名的,分别给予优秀新生2000、1500、1000奖学金。
(2)奖学金:特等奖:奖学金人民币3000元;一等奖:奖学金人民币1500元;二等奖:奖学金人民币800元;三等奖:奖学金人民币500元。
(3)单项奖:在校学生参加省级以上各类竞赛获得规定名次的;在校学生在省级以上正式刊物上发表论文、论著的;精神文明奖;见义勇为奖;学习奋斗奖。单项奖分别给予100—500元的奖励,特殊贡献者给予特殊奖励。


 学校着重从五个方面帮助家庭困难学生解困:
(1). 奖学金:学校设立优秀学生奖学金,最高额3000元/人.年。学校鼓励学生勤奋学习,努力提高综合素质,通过获得奖学金,减轻家庭经济负担。
(2). 贷学金:经济困难学生可向通过学校向银行(学生须提供担保)申请贷款。毕业后偿还,优秀学生可获不同程度的减免,经济特别困难的学生,也可在毕业后规定年限内还款。
(3)勤工助学:学校开展特困生勤工助学活动,设立有勤工俭学岗位,为经济确有困难的考生提供解困助学的途径,困难学生通过劳动获得相应报酬。
(4). 困难补助:学校定期或不定期地给特困生发放补助金。
(5). 减免学费:学校对少数确因家庭经济困难一时无法交清学杂费的学生实行缓、减、免政策。此外,我校特困生也得到社会的关心和帮助,有些社会团体和个人分别在我校设立部分资助金和奖学金。

优秀专科生转入本科学习的政策

 国家计划内录取的我校在籍全日制专科二年级优秀学生,经本人申请和统一考试、考核,可转入相同或相近的有关高校本科专业学习。

教学及管理

 在教学方面,学校将按照教育部、省教育厅新修订的原则意见,全面修订各专业教学计划,拓宽专业口径,调整课程体系,更新教学内容;加强公共基础课教学,以培养学生创新精神和实践能力为重点,广开公共选修课程,拓宽学生知识面,培养学生综合素质;学校还加大教学投入,不断充实图书资料,更新实验仪器设备,增添现代化教学设备,以培养适应21世纪需要的高素质人才。学校从2000级起实行学分制,扩大学生选课自由度,允许延长学习期限或提前毕业。鼓励优秀学生选修辅修专业,成绩合格者,发给相应的辅修专业学历证明;通过综合考核推荐优秀毕业生继续深造。在学生管理方面,针对学生群体的特点,在管理形式上重点突出一个“严”字。

毕业生就业

 我校主动适应毕业生就业新形势,不断深化就业制度改革,实行毕业生就业“供需见面、双向选择”制度,与社会各界建立了良好的人才协作关系。已连续3年成功举办毕业生供需见面会,2001毕业生供需见面会共有近50家企事业单位来院选聘英才。我校毕业生以扎实的基础理论、较强的基本技能和良好的基本素质深受省内外用人单位的欢迎。近几年就业率名列同类院校前茅。当然,学生在校期间品德优秀,学习勤奋,工作积极,综合测试名次排列在本专业前列,被授予“优秀毕业生”称号的毕业生可优先向大、中型企事业单位和国家机关推荐。


收费政策

 今年我校将继续严格遵照省教育厅、财政厅、物价局的规定按学年度收取学费。具体说就是:二、三年制专科4000元/年,艺术类三年制专科5000元/年;招初中毕业生的普通五年制前三年按2400元/年后二年按专科标准收费,艺术类 五年制前三年按3100元/年后二年按专科标准收费。

 

  
  

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